Benefit Systems laureatem trzech nagród na Forum Inteligentnego Rozwoju

„Innowacje wychodzą z cienia. Sieciowanie dla dobrej przyszłości społeczeństwa”- to hasło przewodnie 9. edycji Forum Inteligentnego Rozwoju, które skupia się na promocji i wsparciu innowacyjnych rozwiązań. ​ W ramach wydarzenia Benefit Systems, marka MultiLife oraz Piotr Szostak, dyrektor zarządzający ds. strategii i rozwoju produktu, zostali wyróżnieni ​ trzema prestiżowymi nagrodami: POLSKA NAGRODA INTELIGENTNEGO ROZWOJU 2024, MARKA PRZYSZŁOŚCI oraz LIDER INTELIGENTNEGO ROZWOJU 2024.

POLSKA NAGRODA INTELIGENTNEGO ROZWOJU

Program MultiLife został nagrodzony w kategorii USŁUGA za innowacyjne rozwiązanie wellbeingowe. Nagrodą MARKI PRZYSZŁOŚCI wyróżniane są organizacje, które tworząc swój produkt kierują się realnymi potrzebami klientów oraz partnerów, dbając równocześnie o ​ relacje medialne.

LIDER INTELIGENTNEGO ROZWOJU

Piotr Szostak, dyrektor zarządzający ds. strategii i rozwoju produktu, został laureatem nagrody LIDER INTELIGENTNEGO ROZWOJU 2024 ​ za osiągnięcia na polu wdrażania na rynek produktów MultiLife - platformy ​ dającej dostęp do usług i aplikacji wspierających wellbeing pracowników oraz Wellbeing Score - narzędzia pozwalającego zmierzyć poziom dobrostanu jednostki oraz całej organizacji. Wyróżnienie LIDERA INTELIGENTNEGO ROZWOJU dotyczy konkretnych osób oraz ich sukcesów w zakresie wprowadzania innowacji na rynek oraz prowadzenia działalności w nowatorski sposób.

Nagrody w imieniu Benefit Systems odebrali Dorota Szostek-Rejowska, dyrektor marketingu oraz Piotr Szostak, dyrektor zarządzający ds. strategii i rozwoju produktu.

Cieszymy się, że misja Benefit Systems oraz tworzone produkty są doceniane. Ponad dwie dekady temu Benefit Systems wprowadził na rynek europejski pionierską kartę MultiSport. To unikatowe rozwiązanie stało się ważnym świadczeniem na rynku benefitów pozapłacowych, które, co potwierdzają badania, realnie wpływa na poziom aktywności fizycznej Polaków. Nie spoczęliśmy na laurach, od lat wsłuchujemy się w głos pracowników i pracodawców. MultiSport, MyBenefit oraz MultiLife tworzą ekosystem produktów, który jest odpowiedzią na aktualne potrzeby naszych klientów i użytkowników w zakresie kompleksowego wsparcia dobrostanu. Głęboko wierzymy, że dobrostan sprzyja innowacjom – tym bardziej cieszymy się, że poprzez nasze produkty możemy pomagać firmom w budowaniu satysfakcji i zaangażowania wśród pracowników, a tym samym wspierać siłę i innowacyjność całych organizacji – Emilia Rogalewicz, członek Zarządu Benefit Systems

Więcej informacji związanych dot. Forum Inteligentnego Rozwoju, przyznawanych nagród oraz laureatów można odnaleźć na stronie internetowej.

Benefit Systems działa na polskim rynku od ponad dwóch dekad i należy do liderów w dostarczaniu benefitów pozapłacowych, które wspierają dobrostan pracowników. Spółka jest twórcą Programu MultiSport, który umożliwia podejmowanie aktywności fizycznej w obiektach sportowych w całym kraju. W portfolio Benefit Systems jest także platforma kafeteryjna MyBenefit oraz program wellbeingowy MultiLife. Od kilku lat oferta sportowa Spółki jest rozwijana na rynkach zagranicznych, m.in. w Czechach, na Słowacji, w Bułgarii i w Chorwacji. Grupa Benefit Systems jest także operatorem klubów fitness (w Polsce odpowiada m.in. za sieci: Active Fitness Club, Fabryka Formy, FitFabric, Fitness Academy, Good Luck, Max-Gym, My Fitness Place, Saturn Fitness, StepONE, Total Fitness i Zdrofit). Ważnym obszarem działań Benefit Systems jest promowanie aktywnego stylu życia na każdym jego etapie, dlatego Spółka realizuje inicjatywy wspierające aktywność fizyczną dzieci, dorosłych oraz seniorów. Cele te realizowane są m.in. przez Fundację MultiSport. Od 2018 roku Benefit Systems jest częścią globalnej inicjatywy B Corp, zrzeszającej spółki działające i angażujące się w rozwiązywanie najważniejszych problemów społecznych. Więcej informacji o firmie można znaleźć na benefitsystems.pl

Forum Inteligentnego Rozwoju to „unikalny kongres przyszłości”, czyli wyjątkowe wydarzenie gospodarczo-technologiczne poświęcone upowszechnianiu nowatorskich badań naukowych i innowacyjnych technologii, które mają dużą szansę na sukces rynkowy i polepszenie standardu i bezpieczeństwa naszego życia już teraz lub w ciągu najbliższych lat. Kongres służy nawiązywaniu trwałych relacji między przedsiębiorcami wizjonerami, wybitnymi polskimi naukowcami ukierunkowanymi w swym działaniu na współpracę z biznesem, inwestorami oraz samorządowcami stwarzającymi atrakcyjne warunki do lokowania biznesu w swoich regionach.

Udostępnij

Najnowsze historie

Website preview
Kosztowne 147,7 mln dni w pół roku. A więcej ruchu pomogłoby zaoszczędzić gospodarce miliardy złotych
W pierwszym półroczu 2026 r., zgodnie z danymi ZUS, Polacy spędzili na L4 blisko 150 mln dni – to wynik podobny do analogicznego okresu w ubiegłym roku. Częstym powodem nieobecności są choroby cywilizacyjne, w tym choroby serca, cukrzyca typu 2 czy nadciśnienie. Badania dowodzą, że zachorowalność, a co za tym idzie - liczba dni spędzonych na zwolnieniu, mogłaby znacząco spaść, gdybyśmy jako społeczeństwo regularnie się ruszali. Analizy przeprowadzone na zlecenie Benefit Systems pokazują bowiem, że bezruch jest zjawiskiem systemowym.
biuroprasowe.benefitsystems.pl
Website preview
Co trzeci pracownik przeszedł 15 dużych zmian w rok. Jak nie zgubić się w ciągłej adaptacji?
Nowy system, inny zakres obowiązków, reorganizacja zespołu. W pracy regularnie pojawiają się sytuacje, które wymagają odnalezienia się w nowych warunkach. Część z nich wiąże się również z potrzebą zdobycia kolejnych umiejętności i rosnącą presją. 10 października, w Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego, eksperci zwracają uwagę na wpływ ciągłej adaptacji na pracowników oraz na to, jak wspierać zespoły w dynamicznym środowisku.
biuroprasowe.benefitsystems.pl
Website preview
Ruch w czasie wolnym wiąże się z niższym ryzykiem demencji. Jak pomóc seniorom zrobić pierwszy krok?
Aktywność fizyczna podejmowana w czasie wolnym wiąże się z niższym o 24 proc. ryzykiem demencji, wynika z metaanalizy opublikowanej w „The Lancet Public Health”. Badacze przeanalizowali dane ponad 4,2 mln osób i sprawdzili, czy dla zdrowia mózgu liczy się nie tylko to, ile się ruszamy, ale też w jakich okolicznościach. Według Ministerstwa Zdrowia z demencją żyje w Polsce ponad 500 tys. osób.
biuroprasowe.benefitsystems.pl

Aktualizacje w Twojej skrzynce pocztowej

Klikając "Subskrybuj", potwierdzam, że zapoznałem się z Polityka prywatności i wyrażam na nią zgodę.

Więcej o Benefit Systems

Benefit Systems działa na polskim rynku od ponad dwóch dekad i należy do liderów w dostarczaniu benefitów pozapłacowych, które wspierają dobrostan pracowników. Spółka jest twórcą Programu MultiSport, który umożliwia podejmowanie aktywności fizycznej w obiektach sportowych w całym kraju. W portfolio Benefit Systems jest także platforma kafeteryjna MyBenefit oraz program wellbeingowy Multi.Life.

Od kilku lat oferta sportowa Spółki jest rozwijana na rynkach zagranicznych - w Czechach, na Słowacji, w Bułgarii, Chorwacji i Turcji. Grupa Benefit Systems jest także operatorem klubów fitness na sześciu rynkach (w Polsce odpowiada m.in. za sieci: Fabryka Formy, FitFabric i Zdrofit).

Ważnym obszarem działań Benefit Systems jest promowanie aktywnego stylu życia na każdym jego etapie, dlatego Spółka realizuje inicjatywy wspierające aktywność fizyczną dzieci, dorosłych oraz seniorów. Cele te realizowane są m.in. przez Fundację MultiSport. Od 2018 roku Benefit Systems jest częścią globalnej inicjatywy B Corp, zrzeszającej spółki działające i angażujące się w rozwiązywanie najważniejszych problemów społecznych.

Więcej informacji o firmie można znaleźć na www.benefitsystems.pl 

Zapraszamy media do kontaktu z Biurem Prasowym Benefit Systems: biuroprasowe@benefitsystems.pl 

Kontakt

biuroprasowe@benefitsystems.pl

www.benefitsystems.pl